In BERNER ci impegnamo a costruire relazioni solide e a favorire le connessioni tra le persone. Crediamo che, fornendo a ogni persona in cerca di lavoro un contatto personale, possiamo sostenere lo sviluppo della sua carriera.
Quando ci contatti, riceverai un'assistenza personalizzata dall'inizio alla fine. Il nostro team lavorerà direttamente con te per individuare i tipi di lavoro che si adattano alle tue competenze ed esperienze, risponderà a qualsiasi domanda o dubbio e ti fornirà le risorse per aiutarti a navigare sulla nostra career page.
Che tipo di opportunità di crescita e sviluppo sono disponibili?
Investiamo nel tuo successo, per questo offriamo continue opportunità di sviluppo professionale e di avanzamento di carriera.
Com'è il processo di selezione?
Vogliamo conoscerti come persona, non solo come curriculum. Aspettati un processo di selezione rapido ed efficiente che rispetti il tuo tempo e le tue energie.
Che tipo di impatto ha l'azienda sul mondo?
Non ci occupiamo solo di profitti, ma di fare la differenza. Ci impegniamo a seguire pratiche sostenibili e ad avere un impatto positivo sulle nostre comunità e sul pianeta.
In qualità di candidato, cosa è interessata a sapere BERNER su di me?
Ci interessa soprattutto la tua passione, le tue competenze e la tua personalità! Naturalmente abbiamo bisogno anche di informazioni di base come i dati di contatto, il CV e la lettera di candidatura. Ma siamo sopratutto interessati a sapere chi sei e cosa ti rende speciale. Hai creatività, spirito innovativo e un modo di pensare non convenzionale? Allora sei nel posto giusto! Mostraci quello che sai fare e spingiamo insieme i limiti del possibile!
Come faccio a sapere se un'offerta di lavoro è ancora vacante o se la ricerca è chiusa?
Non preoccuparti, aggiorniamo costantemente le nostre offerte di lavoro. Sulla nostra Career Page troverai solo le posizioni vacanti, se la vedi significa che è effettivamente ancora disponibile.
Come faccio a sapere che la mia candidatura è stata ricevuta con successo?
Dopo che avremo ricevuto la tua candidatura, riceverai rapidamente una conferma di ricezione via e-mail.
Posso comunque candidarmi se non riesco a trovare un lavoro adatto sul vostro sito web?
Certo che puoi! Qui in BERNER cerchiamo persone audaci ed eccezionali che sfidino lo status quo e ci aiutino a superare i limiti del possibile per noi e per i nostri clienti. Ci piace essere sorpresi da candidati non convenzionali che ci colpiscono con la loro creatività, l'entusiasmo e la passione che hanno per la loro professione. Se pensi di avere le carte in regola per sorprenderci, faccelo sapere! Inviaci la tua candidatura spontanea e facci vedere cosa sai fare.
Sono interessato a più di una posizione. È sufficiente una sola candidatura?
La nostra azienda è agile e il nostro team di selezione lo è ancora di più! Ecco perché esaminiamo la tua candidatura a livello aziendale - sì, hai sentito bene! Anche se hai fatto domanda per un lavoro specifico, esamineremo la tua candidatura per tutte le posizioni idonee. Perché il nostro obiettivo è trovare l'abbinamento migliore tra te e BERNER. Il lavoro specifico ci dà solo un orientamento iniziale, ma non è assolutamente l'unica cosa che conta. Se sei interessato a più posizioni, ti invitiamo a candidarti per una di esse e a indicarci nella tua lettera di presentazione quali altre posizioni ti interessano. Lavoriamo insieme e scopriamo dove sei più adatto!
I miei dati personali sono protetti?
Con noi la tua candidatura è in mani sicure! Trattiamo tutte le informazioni che riceviamo da te con assoluta riservatezza e le utilizziamo solo nell'ambito del processo di candidatura. Non preoccuparti, non cederemo i tuoi dati a terzi e non li useremo in alcun modo. Teniamo molto alla tua privacy e ci assicuriamo che i tuoi dati siano mantenuti al sicuro.
Come vi ponete nei confronti della diversità?
BERNER è un'azienda che rispetta le pari opportunità. Origine, colore della pelle, età o sesso sono irrilevanti per noi. Tutti possono crescere e avere successo con noi. Diamo spazio alle persone vere che hanno il coraggio di essere diverse. Ci sforziamo di creare un ambiente di lavoro inclusivo in cui tutti si sentano apprezzati e rispettati e in cui idee e punti di vista siano ben accolte. Il nostro impegno per l'uguaglianza si riflette nelle nostre pratiche di assunzione, in quanto miriamo ad attrarre una gamma diversificata di candidati e a fornire pari opportunità a tutti.
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