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Berner France Campus

Berner France développe et mise sur son centre de formation, le Berner France Campus. Créée en 1969, la filiale française, qui fête cette année ses 50 ans, n’a cessé de croître année après année. En passant de 12 salariés à ses débuts à 1500 actuellement, de nombreux changements ont été réalisés pour soutenir cette croissance, notamment au niveau de la formation des collaborateurs. Découvrez ce qui fait du Berner France Campus un centre de formation d'excellence.

Cyrille Trollion, Directeur des Ressources Humaines

Former pour faire ou faire pour former ? Depuis 1997, le Berner France Campus est convaincu que les deux formules sont indissociables et il les applique aussi bien à ses collaborateurs qu’à ses clients avec des méthodes et technologies performantes et innovantes. Notre Campus, au service de l’excellence, s’inscrit dans une dynamique proactive en constante évolution pour satisfaire sa devise « former plus, plus efficacement, plus vite, plus de monde ! ».

Le Berner France Campus en quelques chiffres :

Plus de 2 300 stagiaires

 formés chaque année.

196 heures

de formation pour le parcours force de vente itinérante. 

2,6%

de la masse salariale est consacrée à la formation. 

Plus de 60 formations

accessibles à tous les salariés itinérants et sédentaires et des possibilités infinies en fonction des besoins. 

350 m² d'ateliers reconstitués

pour former dans les conditions réelles du terrain. 

Un système de gestion de l'apprentissage

Le LMS (learning management system) a été mis en place dans toutes les filiales du groupe afin de proposer des modules de formation harmonisés et disponibles pour tous. 

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