… BERNER España ha sido pionera entre las empresas ubicadas en Granada en la creación y puesta en marcha de un Plan de Igualdad que incluye además un protocolo específico contra el acoso laboral y otro contra la violencia de género.

… El 23% de nuestras madres trabajadoras se ha acogido a la reducción de jornada por cuidado de hijos con libre elección de horario.

… El 95% de los empleados de BERNER España cuentan con contrato indefinido.

… Los empleados de BERNER España disponen de horario flexible que les permite conciliar su vida laboral y familiar.

… BERNER España dispone de un sistema de retribución flexible que permite a sus empleados deducirse el IRPF del seguro de salud y el pago del centro infantil de sus hijos.

… BERNER España dispone de un programa de beneficios dirigido específicamente a sus empleados.

… BERNER España cuenta con un exitoso plan de carrera para sus vendedores con un programa formativo de hasta 4 años.

… BERNER España cuenta con su propia plataforma de teleformación que es referente a nivel Europeo.

… Desde 2017 BERNER España pone en marcha cada año 3 propuestas solidarias que parten de nuestros empleados.

… BERNER España colabora con la Asociación para la Formación Profesional, Integral y Social Inserta Andalucía.

… BERNER España es empresa colaboradora en el proyecto de formación en inclusión social y laboral de jóvenes con discapacidad intelectual junto al Fondo Social Europeo, la Fundación Once y la Universidad de Granada.

… BERNER España es empresa colaboradora con la Asociación de Síndrome de Down potenciando la integración en el mercado laboral mediante acciones formativas técnicas y prácticas.

¿Lo sabías?